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Persönliche und nachhaltige Unterstützung

Wuppertaler Unternehmen zählen zu den wichtigsten Partnern des Jobcenters. Um ihre Anforderungen bei der Personalbeschaffung und Stellenbesetzung berücksichtigen zu können, wurde der Unternehmensservice eingerichtet. Das Team steht für eine nachhaltige Betreuung der regionalen Arbeitgeber bereit.

Der Unternehmensservice unterstützt Arbeitgeber bei der Besetzung von offenen Stellen und Ausbildungsplätzen

›› Aktive Personalsuche nach den Vorgaben der Unternehmen
›› Aufklärung über mögliche Förderleistungen
›› Arbeitgeber-Veranstaltungen: Job-Speed-Datings und individuelle Vermittlungstage

Die Personalverantwortlichen erhalten eine feste Ansprechperson, die auf die betreffende Branche spezialisiert ist. Sie stimmt mit den Arbeitgebern den Personalbedarf und das Anforderungsprofil der zu besetzenden Stelle ab und klärt alle Fragen rund um die Einstellung von Kundinnen und Kunden des Jobcenters.

Eine gezielte Auswahl passender Bewerberinnen und Bewerber durch den Unternehmensservice steht am Anfang einer jeden Vermittlung.

Die Ansprechpersonen für Unternehmen sind auf die Branche der Arbeitgeber spezialisiert. Sie klären alle Fragen rund um die Einstellung von Kundinnen und Kunden des Jobcenters und erläutern mögliche Förderleistungen oder Qualifizierungen. Sie unterstützen die Unternehmen praktisch und beratend bei der Umsetzung von Förderprogrammen – wie das aktuelle ESF-Förderprogramm zum Abbau von Langzeitarbeitslosig­keit – und helfen bei der Antragstellung und bleiben auch nach der Vermittlung eines Bewerbers oder einer Bewerberin in Kontakt mit dem Arbeitgeber.

Ihre Vorteile

Kompetenz

Durch die feste Ansprechperson erhalten Arbeitgeber eine persönliche und zuverlässige Unterstützung bei der Ermittlung ihres Personalbedarfs und der Personalsuche.

Zeit- und Kostenersparnis

Arbeitgeber erhalten Vermittlungsvorschläge von zuvor gezielt ausgesuchten Bewerberinnen und Bewerbern. Auf Wunsch werden Bewerbungsgespräche begleitet.

Wirkungsvolle Methoden der Personalauswahl

Mit Vermittlungstagen und Job-Speed-Datings bietet der Unternehmensservice Möglichkeiten zur aktiven Personalbeschaffung. Arbeitgeber lernen Bewerberinnen und Bewerber auf einer Veranstaltungen kennen, die auf ihren Bedarf hin ausgerichtet ist.

Finanzielle Unterstützung

Der Unternehmensservice prüft, ob bei einer Arbeitsaufnahme Förderungen bzw. Eingliederungszuschüsse möglich sind.